Riktlinjer kring fördelning och ersättning för tillfälligt arbete i Kulturhuset

Från Kulturhuset Jönköping Wiki

Nytt ersättningssystem för tillfälligt arbete i Kulturhuset

Riktlinjer

Syfte

Syftet med detta ersättningssystem är flera:

  • Genom att ersättningen ges i form av poäng som kan användas i verksamheten och inte i pengar för konsumtion kan det dels bidra till ökat engagemang kring uthyrningar och framför allt ökat inflytande och aktivitet i huset.
  • Genom att personer aktiva i en verksamhet i huset utför arbete som gynnar både deras egen verksamhet och huset i stort ökar förståelsen för hur föreningen och Kulturhuset som helhet fungerar.
  • Det är också sätt att visa folk uppskattning eller ge en morot då de hjälper till vid kommersiella och/eller tråkiga men nödvändiga arbetsuppgifter i huset.

Olika typer av poäng

Ersättningslista

Återkommande regelbundet arbete

  • Uppställning av loppisbord – 400 poäng
  • Städning efter loppmarknad – 1500 poäng
  • Städning före eller efter loppmarknad under sommar – 750 poäng
  • Festjour – 500 poäng
  • Helgjour – 500 poäng

Städning efter fest och liknande arrangemang

Stora Salen

  • Grundstäd 1500 pp
  • Totalstäd 3000 pp

Kulturvinden

  • Grundstäd
  • Totalstäd

Nyfiket

Teaterbion

Dansstudion

Övriga uppgifter

Ex catering, utbildning, kommersiella insatser: 50 poäng/timme