Skillnad mellan versioner av "Styrelsen 2023"

Från Kulturhuset Jönköping Wiki
 
Rad 3: Rad 3:
 
20230618
 
20230618
  
Sekreterare:  
+
'''Sekreterare:'''
 
* Hantera protokoll
 
* Hantera protokoll
 
* Föra protokoll sätta in i perm och liknande
 
* Föra protokoll sätta in i perm och liknande
Rad 12: Rad 12:
 
* Kallar på medlemsmöten
 
* Kallar på medlemsmöten
  
Admin:
+
'''Admin:'''
  
 
* Håller i medlemsmöten
 
* Håller i medlemsmöten
  
Kassör:
+
'''Kassör:'''
  
 
Förslag på ekonomiskt mandat: 1000kr/inköp
 
Förslag på ekonomiskt mandat: 1000kr/inköp
Rad 26: Rad 26:
 
* Försäkring
 
* Försäkring
  
Personal (Uppdragsgivare):
+
'''Personal (Uppdragsgivare):'''
  
 
Förslag på ekonomiskt mandat: 1000kr/inköp
 
Förslag på ekonomiskt mandat: 1000kr/inköp
Rad 36: Rad 36:
 
* Redovisa pensionen
 
* Redovisa pensionen
  
Strategiskt (ordförande och vice ordförande):
+
'''Strategiskt (ordförande och vice ordförande):'''
  
 
* Beslutar och följer upp
 
* Beslutar och följer upp
Rad 46: Rad 46:
 
* Öka medlemsantal
 
* Öka medlemsantal
  
Kommunikation (Ansvarspersoner/kontaktpersoner):
+
'''Kommunikation (Ansvarspersoner/kontaktpersoner):'''
  
 
* Företräda föreningen utåt
 
* Företräda föreningen utåt

Nuvarande version från 18 juni 2023 kl. 18.01

Arbetande av roller[redigera]

påbörjad: 20230618

Sekreterare:

  • Hantera protokoll
  • Föra protokoll sätta in i perm och liknande
  • Svara på mail
  • Kalla på styrelsemöten
  • Skriver dagordning till styrelsemöten
  • Lyfter medlemmars frågor
  • Kallar på medlemsmöten

Admin:

  • Håller i medlemsmöten

Kassör:

Förslag på ekonomiskt mandat: 1000kr/inköp

  • Budgetansvar
  • Banka pengar
  • Skanna kvitton, skicka till nätverkstan
  • Ekonomi och förvaltning
  • Försäkring

Personal (Uppdragsgivare):

Förslag på ekonomiskt mandat: 1000kr/inköp

  • Rekrytering
  • Lönesamtal
  • Uppdragsgivare
  • Löner, skicka löner
  • Redovisa pensionen

Strategiskt (ordförande och vice ordförande):

  • Beslutar och följer upp
  • Skapa kontinuitet i föreningen
  • Skapa rutiner
  • Skriver verksamhetsberättelse
  • Följer verksamhetsplan
  • Skapa trygghet i föreningen
  • Öka medlemsantal

Kommunikation (Ansvarspersoner/kontaktpersoner):

  • Företräda föreningen utåt
  • Medlemsintresse
  • Bygga möjligheter
  • Bollplank problemlösning